Ein Verhaltensmodell in einem Streit und Abhängigkeit: Finden, Analysieren, Fixieren

Welche Verhaltensmodelle in Konflikt- und Abhängigkeit gibt es?? So erkennen Sie bestimmte Funktionen und beheben Sie sie? Konstruktives und destruktives Verhalten, Konformismus

Das Verhaltensmodell ist ein guter Wert-normativer Komplex von charakteristischen Merkmalen einer Person, die Emotionen, Aktionen, Sichtweisen, Aktionen und Hauptanlagen eines Individuums sind.

Wie und wo das Verhaltensmodell manifestiert wird?

Haben Sie bemerkt, dass einige ihre Position in der Lage sind, ihre Position zu analysieren und furchtlos zu verteidigen, während sie «Gegensätze» verlassen sich ausschließlich auf die Wirkung der Menge und erwerben Sie explizite Passivität bei der Entscheidung? Dies ist ein Modell des menschlichen Verhaltens in der Gesellschaft.

Wir verhalten uns grundsätzlich unterschiedlich in verschiedenen Situationen. Jemand kann stark in Geist, despotisch und sogar aggressiv sein, aber relativ zu irgendwelchen Schwächen verwandelt sich derselbe Mensch sofort in einen süchtig machenden Teenager, der über alle seine Anlagen und Prinzipien vergisst, das gläubte Objekt beneidet.

Es gibt auch entgegengesetzte Beispiele – passiv und ruhig, auf den ersten Blick kann eine Frau zu einem echten rücksichtslosen Tier verwandeln, das sein Kind schützt. All dies gibt eins an: Die Verhaltensmodelle sind keine stabile und ständige Funktion einer Person und können mit dem Lebensverlauf und unter dem Einfluss bestimmter Situationen erheblich modifiziert werden.

Manifestationen eines Individuums in Konflikt

In der psychologischen Literatur gibt es mehrere Hauptverhaltensmodelle des Konflikts. Jeder von ihnen führt in der allgemeinen Wahrnehmung einer oder einer anderen Person. Haben Sie den Antrag von Antragstellern oft benachrichtigt, Antragsteller mit Konfonflien zusammenzunehmen, auf der Suche nach Arbeit? «Konsistierbar» – Das Konzept ist ziemlich abstrakt. Eine Person kann eine zerstörerische Kommunikationstaktik haben, aber vorerst, sich in der Situation in der Situation zurückzuhalten, die Sie brauchen.

Psychologische Modelle «Stressig» Das Verhalten der Menschen kann von der Art und Anlass des Konflikts abhängen, sein Image, die Werte der zwischenmenschlichen Beziehungen zu einem bestimmten individuellen, psychologischen und ethischen Eigenschaften der Streitteilnehmer.

Persönliche Verhaltensmodelle bieten eine bestimmte Installation auf dem Geschmack, der Dauer, der Dynamik und der Lösung des Konflikts. Basierend auf dieser, kann der Schluss gezogen werden, dass diese Funktionen auch in Abhängigkeit von den Gegnerbeziehungen, ihren Gefühlen zueinander variieren können, der Wunsch, die Situation oder das Gegenteil zu begleichen, «in Brand gesetzt» Ihr ist noch stärker.

In einer Konfliktsituation werden also drei Hauptverhalten unterschieden:

• Konstruktiv;
• Destruktiv;
• Konformist.

Produktives konstruktiv

Die optimale Option zum Lösen von Streitigkeiten. Menschen, die ein konstruktives Verhaltensmodell haben, sind nicht passiv und sind in sich nicht geschlossen. Sie versuchen zu finden «Wurzel des Bösen» und neutralisieren Sie es schnell.

Ein Mann mit einer solchen Position ist leicht zu Zugeständnissen, wenn die Versöhnung für ihn wichtiger ist als der Nachweis des Rechts. Auch wenn er zu 100% rechtzeitig ist, wird er keinen Druck auf seine eigenen Schlussfolgerungen auf den Gesprächspartner bringen, hört ihn sorgfältig auf, ohne zu unterbrechen, und analysiert seine Position. Er betrachtet nie seinen eigenen Standpunkt als nur wahr.

Vertraut niemals Vertrauensquellen der Informationen, die in der Regel in der letzten Instanz von der Wahrheit akzeptiert werden. Es wird ausschließlich in diesem Konflikt gespielt, der versucht, ihn mit der Suche nach einem Kompromiss zu lösen, und in der Zukunft soll es nicht in die Frage eines Streits zurückkehren.

Für ein konstruktives Modell, beneidenswerte Belichtung und Selbstkontrolle. Eine konstruktive Person wird seinen Gegner niemals verbergen, seine Würde demütigen, seine Fehler angeben. Sie sagt extrem ruhig, erhöht die Töne nicht, beobachtet die Etikette. Unabhängig vom Bodenkonflikt, «Konstruktiv» Es hat eine äußerst freundliche Haltung gegenüber seinem Gesprächspartner, erreicht aber nicht alle.

In der Alltagskommunikation, Vertreter dieser Art von freundlichen, unfreitdesten, lakonischen und Slips, oft extraktierten, laconic und Slips, oft extrovertierten und Altruisten. Ohne an einem Streit teilzunehmen und ihr Beobachter aus zu sein, «Konstruktiv» fungiert als Friedensstifter, der versucht, für beide Parteien akzeptabel zu extrahieren. Leider ist dieses Modell in der modernen Gesellschaft weniger üblich.

Destruktiver Destruktor

Das vollständige Gegenteil des ersten Verhaltensmodells in Konflikt. Vertreter dieser persönlichen Art streben nach einem Ziel – kontinuierliche Expansion, Stärkung und Stabilisierung der Konfliktsituation. Ihre innere Psychologie zielt darauf ab, Partner aller günstigen Wege zu bringen. Oft kommt es um offene Beleidigungen und eine äußerst negative Bewertung der Persönlichkeit des Gegners.

Die charakteristische Schwäche dieser Menschen ist Unfähigkeit, sich in der Gesellschaft zu halten und ordnungsgemäß aufzustehen. Der Nachweis seiner Rechtmäßigkeit geht häufig in den offensichtlichen Spott über die Umgebung und bringt ihre geistigen Fähigkeiten, die Position des Misstrauens und des Verdachts in Bezug auf Rivalen. Und oft basiert dieser Verdacht auf den Aktionen der «destruktiv», was er versucht, in anderen Menschen zu fangen und zu verurteilen.

Um den Streit mit einem solchen Vertreter zu erfassen, ist fast unmöglich; Manchmal scheint es, dass er einen Nicht-Tank-Euphorie von seinem Anstoß bekommt. Und in der Tat, in der alltäglichen Kommunikation solcher Leute «Energievampire».

Sie beruhigen sich nur, wenn sie «Opfer» wird völlig erschöpfter heißer Streit. In der Regel führt das Ergebnis des Konflikts nicht zu einer konstruktiven Lösung. Am häufigsten werden Streitigkeiten immer wieder wiederholt und erhielt einen hellen ausdrucksstarken Farbton.

«Zerstörung» Verletzt oft alle Regeln der Etikette, es kann kaum lustig und obszön, um den Gegner zu schimpfen. Es ist ziemlich charakteristisch «Sprengen». Das destruktive Verhaltensmodell kann niemals gerechtfertigt sein, da sie in Bezug auf die Zerstörung von Aspekten trägt.

Gefährlicher Konformismus

Was auch immer es sei seltsam erscheint, das gefährlichste Modell des Verhaltens in Konflikt. Ob «destruktiv» kann sich leicht beruhigen und sich von seinem absichtlich zustimmen «Der einzige wahre» Meinung, T «Konformist» Erstellt, um einzuschalten «destruktiv» Sogar treue Persönlichkeit.

Konformistisches Verhalten in einem Streit ist es, extrem den Grad an Passivität und Schwäche. Eine Person, die eine solche charakteristische Funktion hat, neigt dazu, akute Fragen und Klarstellungen zu hinterlassen, ohne dass es praktisch unrealistisch ist, einen Kompromiss zu finden. Für ihn, absolut amorphen Kommunikationsstil, dauerhaft «Riese» Begleiter, Flucht aus der Streitanalyse.

Dabei «Konformist» ist völlig inkonsistent in ihren Urteilen, Wörtern, Schätzungen und Sicht. Heute kann er Sie Zugeständnisse machen, um Konflikte zu vermeiden, zunächst, dass sich er rettet, und morgen kann es wieder bereuen, um die genaue Ansicht der heutigen Ansicht auszudrücken.

«Konformist» Einfach mit dem Gegner einverstanden, und es sieht oft aus, als würde es einfach nicht hören und ignoriert. Vertreter dieses Typs bringen häufig die Aggression in einem Partner an oder werden seine Hauptvarianten.

Süchtig machendes Verhalten – eine Art destruktives Verhalten, das sowohl dem Individuum selbst als auch seiner Umgebung erheblichen Schäden verursacht. Unter der Sucht verstehen Sie den Wunsch der Realität von der Realität durch ihr eigenes Bewusstsein. Das Werkzeug dafür wird oft Alkohol, Drogen oder psychotrope Substanz.

Was sind die psychologischen Modelle des süchtig machenden destruktiven Verhaltens?

• Beruhigend – der Empfang von Drogen oder Alkohol, um mehr Spaß, ruhiger und gesellig zu werden;
• Kommunikativ – Drogen und Alkohol nehmen, um kommunikative Fähigkeiten in der Kommunikation, Freundschaft und Liebe zu verbessern;
• Aktivant – schlechte Gewohnheiten werden zu einer Quelle von Kräften, Fröhlichkeit, Vertrauen, Mut und guter Laune;
• Manipulativ – der Einsatz psychoaktiver Substanzen, um ihre Originalität, Einzigartigkeit, Exklusivität und Überlegenheit zu demonstrieren;
• Hedonistisch – der Empfang von Tensiden und Alkohol ist auf den Wunsch, sich körperlich zu entspannen, euphoria zu entspannen;
• Anpassungsfähig – zu sein «wie alle», sich selbst süchtern «Vorbereitungen», den Idol-Süchtigen nachahmen;
• Ausgleich – zielt darauf ab, Probleme und Gefühle ihrer eigenen Minderwertigkeit auszugleichen.

Denken Sie daran – alle aufgelisteten Eigenschaften sind nicht konstant und unterliegen Ihrer Korrektur. Wenn Sie die Welt zum Besseren ändern möchten, beginnen Sie mit sich selbst! Nehmen Sie sich mit Selbstkontrolle und Selbstdisziplin!